Apresentar, debater, ajustar e validar o Escopo e Contra-Escopo do Projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar as Premissas e Restrições do Projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar o Ciclo de Vida do Projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar o Cronograma e os Marcos do Projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar os Riscos identificados para o projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar a Equipe e as Responsabilidade de cada membro no projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar a Infra-Estrutura necessária ao projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar o Plano de Comunicação do projeto
Apresentar, debater, ajustar e validar o Plano de Dados do projeto
Apresentar, debater, ajustar, simular e validar o Processo de Solicitação de Mudança
Apresentar o processo a todos e debater o motivo de existir este processo. Apresentar os impactos diretos no sucesso do
projeto.
Ajustar caso o processo seja impossível de dar certo nesta organização (em casos extremos apenas, caso contrário
justifique com os envolvidos os motivos de escolher o processo apresentado).
Nomeie o Líder de Mudanças do projeto.
Simule com os envolvidos o processo de solicitação de mudanças: A solicitação de qualquer envolvidos, qual verificação
o Líder de Mudança deve realizar, como será calculado o impacto, como será aprovada a mudança e como ela será inserida
no projeto (implementada).
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